PENGARUH PEMBERDAYAAN PEGAWAI, LINGKUNGAN KERJA, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PEGAWAI SEKRETARIATRSPAD GATOT SOEBROTO JAKARTA
Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh pemberdayaan pegawai, lingkungan kerja, dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasi pegawai sekretariat RSPAD Gatot Soebroto Jakarta. Sampel penelitian yang digunakan adalah 126 orang pegawai, tetapi jumlah yang dianalisis sebanyak 120 respond...
Saved in:
Main Author: | Agung Hariono, - (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2015-03-20.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH KETERLIBATAN KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP BERBAGI PENGETAHUAN PEGAWAI BIDANG KESEHATAN RSPAD GATOT SOEBROTO JAKARTA
by: Hendra Kresna, -
Published: (2015) -
PENGARUH KOMPENSASI, KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI BAGIAN URUSAN DALAM SEKRETARIAT RSPAD GATOT SOEBROTO DITKESAD
by: Agung Yuliyanto, -
Published: (2015) -
PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI SEKRETARIAT RSPAD GATOT SOEBROTO DITKESAD
by: Wawan Winarto, -
Published: (2015) -
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KOMPENSASI DAN KOMUNIKASI TERHADAP KOMITMEN PEGAWAI DI DEPARTEMEN PARU RSPAD GATOT SOEBROTO
by: Dede Adeyani, -
Published: (2019) -
PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, KECERDASAN EMOSIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KUALITAS KERJA PEGAWAI DI RUANG RAWAT INAP KEBIDANAN RSPAD GATOT SOEBROTO
by: Djumilah, -
Published: (2015)