طراحی مدل کارآفرینی سازمانی مبتنی بر رابطۀ ساختار سازمانی با ابعاد گرایش‌های کارآفرینانۀ سازمانی در سازمان تربیت بدنی

• Päätekijät: سیده طاهره موسوی راد (Tekijä), ابوالفضل فراهانی (Tekijä), حبیب هنری (Tekijä), حسین پور سلطانی (Tekijä)
• Aineistotyyppi: Kirja
• Julkaistu: Sport Sciences Research Institute, 2014-02-01T00:00:00Z.
• Aiheet: article
• Linkit: Connect to this object online.

درچندسالگذشتهبه‌دلیلفشارهایاجتماعی،فرهنگی ورقابتیمیزانعلاقۀسازمان‌هابهکارآفرینیسازمانی افزایشیافتهاست. عواملمختلفی مانند ساختار سازمانی می‌تواندبرکارآفرینی سازمانیتأثیر شگرفی داشته باشد. ساختار مکانیکی به شکل منفی با نوآوری کارآفرینی سازمانی همبستگی دارد وساختار ارگانیک به توانمندسازی مدیران و...