Predictors of organizational commitment among university nursing Faculty of Kathmandu Valley, Nepal

Abstract Background Increasing work efficiency, improving psychological health, decreasing turnover, turnover intention, and absenteeism may be dependent on organizational commitment of an employee. This study was carried out to identify the predictors of organizational commitment among university n...

Szczegółowa specyfikacja

Zapisane w:
Opis bibliograficzny
Główni autorzy: Rekha Timalsina (Autor), Sarala K.C (Autor), Nilam Rai (Autor), Anita Chhantyal (Autor)
Format: Książka
Wydane: BMC, 2018-07-01T00:00:00Z.
Hasła przedmiotowe:
Dostęp online:Connect to this object online.
Etykiety: Dodaj etykietę
Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!

Internet

Connect to this object online.

3rd Floor Main Library

Szczegóły zapisu 3rd Floor Main Library
Sygnatura: A1234.567
Egzemplarz 1 Dostępne