Sexual and gender harassment in Swedish workplaces: A prospective cohort study on implications for long-term sickness absence
OBJECTIVES: This prospective cohort study aimed to investigate gender harassment and sexual harassment as risk factors for prospective long-term sickness absence (LTSA, ≥21 days). Furthermore, support from colleagues was investigated as a moderating factor of this association. METHODS: Information o...
محفوظ في:
المؤلفون الرئيسيون: | , , , , , |
---|---|
التنسيق: | كتاب |
منشور في: |
Nordic Association of Occupational Safety and Health (NOROSH),
2021-09-01T00:00:00Z.
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | Connect to this object online. |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
الانترنت
Connect to this object online.3rd Floor Main Library
رقم الاستدعاء: |
A1234.567 |
---|---|
النسخة 1 | متاح |