Azala

Pengaruh Komitmen Terhadap Kepuasan Kerja Auditor Dengan Motivasi Sebagai Variabel Moderating (Studi Kasus pada Kantor Akuntan Publik di Kota Surakarta)

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan komitmen organisasisonal dan komitmen profesional dengan kepuasan kerja auditor serta Interaksi antara komitmen organisasional dan komitmen profesional dengan motivasi berpengaruh terhadap kepuasan kerja auditor. Berdasarkan hasil penelitian dihar...

Deskribapen osoa

Gorde:

Xehetasun bibliografikoak
Egile nagusia:	HARDOYO, EKO (Egilea)
Formatua:	Liburua
Argitaratua:	2012.
Gaiak:	Thesis NonPeerReviewed
Sarrera elektronikoa:	Connect to this object online
Etiketak:	Etiketa erantsi Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!

Antzeko izenburuak

PENGARUH KOMITMEN AUDITOR TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Survey Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta)
nork: HERMAWATI , TRIANA
Argitaratua: (2010)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Komitmen Profesional Terhadap Kepuasan Kerja Auditor Dengan Motivasi Sebagai Variabel Moderating (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta)
nork: Deviana AP, Novi, et al.
Argitaratua: (2015)

ANALISIS PERBANDINGAN PENGARUH KOMITMEN AUDITOR TERHADAP KEPUASAN KERJA: MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Survey pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
nork: Sukmawan , Dimas
Argitaratua: (2006)

ANALISIS PERBANDINGAN PENGARUH KOMITMEN AUDITOR TERHADAP KEPUASAN KERJA: MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING(Studi Survey pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
nork: Sukmawan, Dimas
Argitaratua: (2007)

PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH AUDITOR DENGAN KINERJA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL MODERATING : Studi Kasus pada Kantor Akuntan Publik Di Kota Bandung
nork: Latifah, Ema
Argitaratua: (2015)

PENGARUH ORGANIZATIONAL-BASED SELF-ESTEEMTERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR : KOMITMENORGANISASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING(Survey pada Auditor di Kantor Akuntan PublikSurakarta dan Yogyakarta)
nork: ARUM, RISKI MUKTI
Argitaratua: (2007)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Locus OfControl Terhadap Kinerja Auditor Dengan KepuasanKerja Sebagai Variabel Moderating(Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Wilayah Surakarta Dan Semarang)
nork: Ulya Shofiana, Tika, et al.
Argitaratua: (2013)

Pengaruh Komitmen Organisasi, Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja Dan Locus Of Control Terhadap Kepuasan Kerja Auditor ( Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta )
nork: JADIDAH, HAPPY SHOLEKAH, et al.
Argitaratua: (2014)

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN DENGAN KEPUASAN KERJA AUDITOR (Survey pada Kantor Akuntan Publik di Wilayah Jawa Tengah dan Yogyakarta)
nork: SAIFUL, MUHAMMAD
Argitaratua: (2007)

PERSEPSI AUDITOR TERHADAP KODE ETIK IKATAN AKUNTAN INDONESIA DITINJAU DARI LEVEL HIERARKIS AUDITOR DALAM KANTOR AKUNTAN PUBLIK (Survei Pada Kantor Akuntan Publik di Wilayah Surakarta)
nork: Firdausi, Andhika
Argitaratua: (2007)

PENGARUH TINDAKAN SUPERVISI, KONFLIK PERAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR PEMULA DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK (Survey di Surakarta dan Yogyakarta)
nork: KRISTIANA , ENY DWI
Argitaratua: (2007)

Pengaruh komitmen organisasi terhadap kepuasan kerja akuntan publik dengan tekanan peran dalam pekerjaan sebagai variabel moderating (survei pada kap di surakarta dan yogyakarta)
nork: SULISTYAWAN, ADI CANDRA
Argitaratua: (2011)

Pengaruh Orientasi Etika Dan Komitmen Profesional Terhadap Sensitivitas Etika Auditor (Studi Empiris Pada Auditor di Kantor Akuntan Publik Kota Surakarta)
nork: Mahendra, Purwatanza, et al.
Argitaratua: (2014)

Pengaruh Independensi Auditor, Komitmen Organisasi, Pemahaman Good Governance, Integritas Auditor, Budaya Organisasi, Dan Etos Kerja Terhadap Kinerja Auditor (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta
nork: Sekarsari, Nilla, et al.
Argitaratua: (2014)

Pengaruh Kompetensi, Independensi, Pengalaman Kerja Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderating (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta)
nork: Priyambodo, Dwiky, et al.
Argitaratua: (2015)

Pengaruh Kompetensi, Independensi, Profesionalisme Dan Pengalaman Kerja Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderating(Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
nork: Khoirul Maulana, Miftah, et al.
Argitaratua: (2015)

Pengaruh Akuntabilitas Dan Independensi Terhadap KualitasHasil Kerja Auditor (Survey Pada Kantor Akuntan Publik Surakarta)
nork: Purwandari, Septiana, et al.
Argitaratua: (2013)

Pengaruh Persepsi Profesi Dan Kesadaran Etis TerhadapKomitmen Profesi Akuntan Publik (Survey pada Kantor Akuntan Publik Wilayah Yogyakarta)
nork: Yuniarto, Eko, et al.
Argitaratua: (2013)

Pengaruh Akuntabilitas, Pengalaman Kerja dan Independensi Auditor Terhadap Kualitas Audit dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderasi (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Wilayah Surakarta dan Yogyakarta)
nork: Nursyahbani, Fivit, et al.
Argitaratua: (2016)

Pengaruh Kompetensi, Independensi, Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderasi (Sudi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
nork: Milasari, Dhita, et al.
Argitaratua: (2015)

Pengaruh Independensi Auditor, Gaya Kepemimpinan, Komitmen Organisasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Auditor (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta)
nork: Yulistiyani, Nenni, et al.
Argitaratua: (2014)

PENGARUH PERBEDAAN GENDER TERHADAP MOTIVASI LINGKUNGAN KERJA DAN KEINGINAN BERPINDAH PEKERJAAN AUDITOR PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SURAKARTA DAN YOGYAKARTA
nork: U T A M I, U T A M I
Argitaratua: (2007)

Pengaruh Role Stress Dan Self Efficacy Terhadap Kinerja Auditor Dengan Emotional Quotient Sebagai Variabel Moderating(Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
nork: Mustofifi, Ummul Banin, et al.
Argitaratua: (2017)

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMENGARUHI KINERJA AUDITOR PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK
nork: Kinanti Santoso Pradibto, -
Argitaratua: (2019)

Pengaruh Independensi Auditor, Komitmen Organisasi, Gaya Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Auditor (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Wilayah Semarang dan Surakarta)
nork: Risfandhani, Rifqi, et al.
Argitaratua: (2016)

PENGARUH IMPLEMENTASI STANDAR PENGENDALIAN MUTU KANTOR AKUNTAN PUBLIK TERHADAP KINERJA AUDITOR : Studi Kasus Pada Kantor Akuntan Publik di Kota Bandung
nork: Astri, Chelsy Yuli
Argitaratua: (2015)

Pengaruh Kompetensi, Independensi Dan Pengalaman Kerja Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderasi Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta
nork: Saputra, Surya Aji, et al.
Argitaratua: (2016)

Pengaruh Fungsi Mentoring Terhadap Konflik Peran, Prestasi Kerja, Kepuasan Kerja Dan Ketidakjelasan Peran Auditor ( Study Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta )
nork: NURHAYATI, NURHAYATI, et al.
Argitaratua: (2014)

PENGARUH DUE PROFESSIONAL CARE, LOCUS OF CONTROL DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA AUDITOR (Studi Terhadap Auditor pada Kantor Akuntan Publik di Bandung)
nork: Audia Fassa Insani, -
Argitaratua: (2022)

Pengaruh Skeptisisme, Independensi, Situasi Audit Dan Pengalaman Auditor Terhadap Ketepatan Pemberian Opini Auditor Oleh Akuntan Publik (Studi Kasus Pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Semarang)
nork: Pratiwi, Ria, et al.
Argitaratua: (2013)

Pengaruh Akuntabilitas Dan Pengetahuan Terhadap Kualitas Hasil Kerja Auditor (Studi Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta)
nork: Rusmiyati, Marita, et al.
Argitaratua: (2015)

Pengaruh Konflik Peran, Ketidakjelasan Peran, Independensi, dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Auditor (Studi empiris pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Semarang)
nork: Ismarhadi, Iqbal, et al.
Argitaratua: (2016)

Pengaruh Independensi, Due Professional Care Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit DenganEtika Profesi Sebagai Variabel Moderating(Studi Empiris Pada Auditor Kantor Akuntan Publik Di Wilayah Surakarta Dan Yogyakarta)
nork: Widyanto, Aris
Argitaratua: (2012)

RESPON AUDITOR DALAM SITUASI KONFLIK AUDIT: PERAN LOCUS OF CONTROL, KOMITMEN PROFESI DAN KESADARAN ETIS (Survey pada Auditor Di Kantor Akuntan Publik Wilayah Surakarta dan D.I Yogyakarta)
nork: Adi, Rizki Satriyo
Argitaratua: (2010)

Pengaruh Kompetensi, Independensi, Dan Profesionalisme Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderasi (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
nork: Setiawan, Nanang, et al.
Argitaratua: (2016)

Pengaruh Independensi,Profesionalisme, Dan Etika Profesi Terhadap Kinerja Auditor Pada Kantor Akuntan Publik Surakarta Dan Yogyakarta
nork: Pratiwi, Pungki Retno, et al.
Argitaratua: (2015)

Pengaruh Independensi, Kompetensi, Motivasi Dan Etika Auditor Terhadap Kualitas Audit (Study Empiris Pada Auditor di Kantor Akuntan Publik Se-Surakarta dan D.I Yogyakarta)
nork: Tasfiatun, Saptarini, et al.
Argitaratua: (2015)

Pengaruh Independensi, Pengalaman Kerja, Due Profesional Care, Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Pemoderasi(Studi Kasus Pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
nork: Satiti, Satiti, et al.
Argitaratua: (2016)

PENGARUH PENDIDIKAN, PENGALAMAN AUDITOR, DAN PERSEPSI PROFESI TERHADAP PROFESIONALISME AUDITOR : Studi Empiris Pada Auditor Di Kantor Akuntan Publik
nork: Rahima Novita Sari, -
Argitaratua: (2019)

Pengaruh Kompetensi, Independensi, Integritas, Pengalaman Kerja, Dan Etika Auditor Terhadap Kualitas Audit(Studi Pada Kantor Akuntan Publik Surakarta dan Yogyakarta)
nork: Haryadi, Tri, et al.
Argitaratua: (2017)