Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Pegawai Di Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Pemalang
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pendidikan dan pelatihan, pengalaman kerja, kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Kabupaten Pemalang. Penelitian ini menggunakan data primer yang dikumpulkan melalui pembagian kuesioner kepada...
Saved in:
Main Author: | Hartoyo, Hartoyo (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2012.
|
Subjects: | |
Online Access: | Connect to this object online |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA PEGAWAI KANTOR REGIONAL (KANREG) I BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA (BKN) PROPINSI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA (DIY)
by: Purnami , Erni Sri
Published: (2011) -
Faktor-faktor yang mempengaruhi penerimaan pajak bumi dan bangunan di Kabupaten Pemalang
by: Bahtiar, Faridian
Published: (2011) -
PENGARUH KESEJAHTERAAN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH PEMERINTAH KOTA CIMAHI
by: Natasha Irjayandri Nurrachman, -
Published: (2012) -
HUBUNGAN PROMOSI JABATAN DENGAN KINERJA PEGAWAI DI BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH (BKD) PEMERINTAH DAERAH KABUPATEN BANDUNG
by: Lia Marlia, -
Published: (2007) -
Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Badan Kepegawaian Daerah (Bkd) Kabupaten Grobogan(Studi Empiris Di Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Grobogan)
by: Pria Utama, Hernanta, et al.
Published: (2016)