Kansikuva

Karakteristik Budaya Organisasi Unggul Sebagai UpayaMeningkatkan Kinerja Perusahaan (Studi Kasus PDAM Kota Surakarta)

Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi karakteristik budaya organisasi unggul sebagai upaya meningkatkan kinerja perusahaan yang ada didalam organisasi pada PDAM Kota Surakarta. Penelitian terhadap karakteristik budaya organisasi ini dimulai dari mengidentifikasi persepsi karyawan terhadap...

Tallennettuna:

Bibliografiset tiedot
Päätekijät:	Hamidah, Dwi (Tekijä), , Lukman Hakim, S.E., M.Si (Tekijä)
Aineistotyyppi:	Kirja
Julkaistu:	2013.
Aiheet:	Thesis NonPeerReviewed
Linkit:	Connect to this object online
Tagit:	Lisää tagi Ei tageja, Lisää ensimmäinen tagi!

Samankaltaisia teoksia

Karakteristik Budaya Organisasi Sebagai Upaya Meningkatkan Kinerja Karyawan (Studi Kasus PT. Batik Danar Hadi Surakarta)
Tekijä: Wibowo, Arif, et al.
Julkaistu: (2014)

Karakteristik Perubahan Organisasi dan Strategi Pengembangan Sebagai Upaya Peningkatan Kinerja Perusahaan pada Industri Batik Laweyan
Tekijä: Arrazaq, Habib Anhar, et al.
Julkaistu: (2015)

Gaya Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Unggul
Tekijä: FITRIANI, Eka Susanti, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Budaya Organisasi Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kota Surakarta
Tekijä: Rahmawati, Pungki Tri, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada Rumah Sakit Yarsis Surakarta)
Tekijä: Masluk Han, Farid, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengembangan Budaya Organisasi Sekolah Swasta Unggul
Tekijä: Putri Wulandari, et al.
Julkaistu: (2020)

Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Batik Brotoseno Sragen
Tekijä: Nuryanti, Anis, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Karyawan Pada PDAM Sragen
Tekijä: Ningtyas, Dewantika Putri, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Perusahaan (Studi kasus di Lingkungan Kantor PDAM Se-Eks Karesidenan Surakarta)
Tekijä: Atmanto , Farid Yuli
Julkaistu: (2011)

Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Perusahaan (Studi kasus di Lingkungan Kantor PDAM Se-Eks Karesidenan Surakarta)
Tekijä: Nurani, Taufik
Julkaistu: (2012)

Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Empiris di bagian Keuangan Kantor PDAM Se-Eks KaresidenanSurakarta)
Tekijä: Cahya, Ristiyana, et al.
Julkaistu: (2013)

Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan di PDAM Tirta Taman Sari Kota Madiun
Tekijä: Enno Aldea Amanda, et al.
Julkaistu: (2017)

BUDAYA ORGANISASI SEKOLAH DALAM MEMPERSIAPKAN SUMBER DAYA MANUSIA UNGGUL
Tekijä: Yesi Ismawati, et al.
Julkaistu: (2020)

Analisis Pengaruh Kompensasi, Motivasi, Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus di Lingkungan Pegawai Kantor PDAM Boyolali)
Tekijä: Setyani, Tri Budi, et al.
Julkaistu: (2014)

Analisis Pengaruh Budaya Organisasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Ptpn Ix Pabrik Gula Tasikmadu
Tekijä: Ramadhan, Mahardhika Gilang, et al.
Julkaistu: (2016)

PENGARUH MOTIVASI KERJA, KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi kasus di Lingkungan Pegawai Kantor PDAM Kota Surakarta)
Tekijä: ERNAWATI , ERNAWATI
Julkaistu: (2010)

Pengaruh Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi,Pengendalian Intern, Motivasi, Akuntabilitas, DanKepuasan Kerja Terhadap Kinerja OrganisasiKota Surakarta
Tekijä: Hara, Mewa, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Motivasi Kerja Karyawan(Studi Kasus di Pondok Pesantren Moderen Islam Assalam Kota Surakarta)
Tekijä: Tania, Nila, et al.
Julkaistu: (2013)

Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Moderating Pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Se Karesidenan Surakarta
Tekijä: Astuti, Dwi, et al.
Julkaistu: (2013)

Analisis Rasio Sebagai Dasar Penilaian Kinerja Keuangan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kota Surakarta
Tekijä: Handayani, Sri Sutanti, et al.
Julkaistu: (2013)

PENGARUH KINERJA KEUANGAN, KINERJA OPERASI DAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA (SDM) TERHADAP KINERJA PELAYANAN PDAM:STUDI KASUS PADA PDAM DI WILAYAH JAWA BARAT
Tekijä: Sri Luthfiati Hamidah, -
Julkaistu: (2012)

Public Relations Dan Media Relations (Studi Deskriptif Kualitatif Strategi Media Relations Sebagai UpayaMeningkatkan Citra Positif Hotel Ibis Solo)
Tekijä: Hakim, Wahid Faysal, et al.
Julkaistu: (2013)

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN PT DAYTONA PARTINDO UTAMA CABANG SURAKARTA
Tekijä: PUTRANTO , DANUNG KURNIA
Julkaistu: (2010)

ANALISIS KINERJA KEUANGAN BUMD (Studi Kasus PDAM Kota Surakarta)
Tekijä: SETYAWATI , MAYA OKTARIA
Julkaistu: (2007)

Pengaruh Komitmen Organisasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Jamu Air Mancur Wonogiri
Tekijä: Nurgiansah, Rochmat, et al.
Julkaistu: (2015)

Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Budaya Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Pdam Boyolali
Tekijä: Wahyuningsih, Asna, et al.
Julkaistu: (2013)

Pengaruh Budaya Organisasi, Motivasi, dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Iskandar Indah Printing Textile Surakarta
Tekijä: Herdiany, Hapsari Dyah, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Budaya Organisasi Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Puskesmas Sukoharjo
Tekijä: Putra, Adi Kusuma, et al.
Julkaistu: (2017)

Penigkatan Kinerja Karyawan Di Tinjau Dari Tingkat PendidikanDan Latihan Pada Perusahaan Daerah Dan Air Minum (Pdam) Di Kota Surakarta
Tekijä: ARIFIN, MUHAMMAD, et al.
Julkaistu: (2014)

Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran Terhadap Kinerja Aparatur Pemerintah Daerah Dengan Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Moderating (Studi Empiris Pada Pemerintah Kota Surakarta)
Tekijä: Duvamindra, Ginanjar Yudha, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Kepemimpinan Transformasional TerhadapKinerja Karyawan Pada PerusahaanBatik Brotoseno Sragen
Tekijä: Azizah, Rini Nur, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan padaPerusahaan Batik Brotoseno Sragen
Tekijä: Nastiti, Yasinta Endah, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Komitmen Organisasi, Budaya Organisasi, Akuntabilitas Publik, Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Organisasi (Survei Pada Rumah Sakit Umum di Boyolali)
Tekijä: Paryanti, Sri, et al.
Julkaistu: (2013)

ANALISIS KINERJA ORGANISASI MELALUI KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI
Tekijä: Sri Wartini
Julkaistu: (2014)

Pengaruh Kepemimpinan Karismatik Terhadap Kinerja Karyawan Pondok Pesantren Al Muayyad Surakarta
Tekijä: Umaroh, Anisa, et al.
Julkaistu: (2014)

Pengaruh Pemberian Kompensasi, Motivasi, Lingkungan Kerja Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PDAM Kota Surakarta
Tekijä: Tiffani, Mutiara, et al.
Julkaistu: (2014)

Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Batik Danar Hadi Surakarta
Tekijä: Muchlis, Imam, et al.
Julkaistu: (2015)

Hubungan Antara Komunikasi Antarpersonal Dengan Kepuasan Kerja Pada Karyawan Di Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Surakarta
Tekijä: Yanuarika, Aristri, et al.
Julkaistu: (2016)

ANALISIS PENILAIAN KINERJA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM (PDAM) KOTA SURAKARTA DILIHAT DARI ASPEK KEUANGAN, ASPEK OPERASIONAL DAN ASPEK ADMINISTRASI
Tekijä: KUSUMA, ERWIN BAGUS
Julkaistu: (2007)

Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Di CV. Mulia Plasindo Surakarta
Tekijä: Anggono, Nova Agung Setyo, et al.
Julkaistu: (2014)