Hubungan Antara Persepsi Terhadap Gaji Dengan Kepuasan Kerja Pada Perawat Rumah Sakit
Kepuasan kerja merupakan salah satu indikasi tercapainya sumber daya manusia yang berkualitas, karena dengan kepuasan kerja, seorang karyawan dapat menjalankan tugasnya dengan perasaan senang sehingga perusahaan juga dapat mencapai hasil yang maksimal. Tingkat kepuasan yang berbeda-beda tersebut bis...
Gardado en:
Main Authors: | Antari, Dwi Ajeng Widya (Author), , Drs. Mohammad Amir, M.Si (Author) |
---|---|
Formato: | Libro |
Publicado: |
2013.
|
Subjects: | |
Acceso en liña: | Connect to this object online |
Tags: |
Engadir etiqueta
Sen Etiquetas, Sexa o primeiro en etiquetar este rexistro!
|
Títulos similares
-
Hubungan Antara Motivasi Dengan Kepuasan Kerja Perawat Di Rumah Sakit Marga Husada Kabupaten Wonogiri
por: Putra, Medicha Perdana, et al.
Publicado: (2014) -
Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kompensasi dengan Kepuasan Kerja Karyawan
por: Budiarti, Rini, et al.
Publicado: (2015) -
Hubungan Antara Persepsi Terhadap Jenjang Karir Dengan Kepuasan Kerja
por: Dimassaputri, Senja Eriska, et al.
Publicado: (2016) -
Hubungan Antara Persepsi Terhadap Gaji Dengan Loyalitas Kerja Pada Karyawan PT. Djitoe Indonesian Tbk. Surakarta
por: Pratiwi, Niken Mela, et al.
Publicado: (2017) -
Hubungan Antara Persepsi Terhadap Pengembangan Karir Dengan Komitmen Organisasi Pada Karyawan Rumah Sakit
por: Safitri, Wahyu Catur, et al.
Publicado: (2014)