Kansikuva

Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai: Motivasi Kerja Sebagai Variabel Interverning (Studi kasus pada Kantor Inspektorat Kabupaten Jombang)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi financial dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja pegawai motivasi kerja sebagai variable interverning. Pada kantor inspektorat kabupaten Jombang. Berdasarkan hasil penelitian diharapkan dapat memberikan masukan-masukan atau informasi bagi...

Tallennettuna:

Bibliografiset tiedot
Päätekijät:	Novarisky, Herwin (Tekijä), , Zulfikar, Dr.SE., M.Si (Tekijä)
Aineistotyyppi:	Kirja
Julkaistu:	2013.
Aiheet:	Thesis NonPeerReviewed
Linkit:	Connect to this object online
Tagit:	Lisää tagi Ei tageja, Lisää ensimmäinen tagi!

Samankaltaisia teoksia

Analisis Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Kompensasi Non Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Dapoer Bistik Sragen
Tekijä: Gumilar, Galih Cahyo, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Pemberian Kompensasi Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Pegadaian Cabang Sragen
Tekijä: Untoro, Prasetyo Wahyu, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Kompensasi Finansial, Gaya Kepemimpinan DanMotivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Asia Marco Di Kabupaten Karanganyar
Tekijä: Megawati, Erlly
Julkaistu: (2012)

PENGARUH KOMPENSASI NON FINANSIAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN PEGAWAI : studi pada pegawai pt.saung angklung udjo
Tekijä: Saiful, Muhammad Refin
Julkaistu: (2017)

Analisis Pengaruh Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening(Studi Kasus pada Kantor Pelayanan Pajak Pratama Karanganyar)
Tekijä: Khumaini, Alfan, et al.
Julkaistu: (2017)

PENGARUH KEPEMIMPINAN, STRES KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN KOMPENSASI DENGAN KINERJA PEGAWAI DI KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA BOYOLALI
Tekijä: Chaidir Abdillah, Arief
Julkaistu: (2011)

Pengaruh Kompensasi, Kepemimpinan, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai(Studi Kasus Pada Kantor Kementerian Agama Kabupaten Madiun)
Tekijä: Pradana, Rio Adi, et al.
Julkaistu: (2017)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, dan Budaya Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Kantor ImigrasiSurakarta
Tekijä: Azhar, Said
Julkaistu: (2011)

PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PT.KERETA API INDONESIA (PERSERO) DAERAH OPERASI (DAOP) 2 BANDUNG
Tekijä: Fatmasari, Ayunda
Julkaistu: (2014)

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS PEGAWAI MELALUI BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI PADA INSPEKTORAT JENDERAL KEMENTERIAN HUKUM DAN HAM
Tekijä: Abdul Hamid, -
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Konflik Peran, Kompensasi Finansial Dan Kompensasi Nonfinansial Terhadap Loyalitas Karyawan (Studi Pada PT. Aston Graphindo Indonesia)
Tekijä: Aryati, Maya Tami, et al.
Julkaistu: (2015)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA DINAS TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN CIAMIS
Tekijä: Maya Novyantika, -
Julkaistu: (2010)

PENGARUH PENDAPATAN, LITERASI FINANSIAL, PERILAKU FINANSIAL, DAN PENGALAMAN FINANSIAL MASA KECIL TERHADAP KEPUASAN FINANSIAL PADA PEGAWAI PP-PAUD DAN DIKMAS JAWA BARAT
Tekijä: Dany Fajar Nugraha, -
Julkaistu: (2020)

Pengaruh Kualitas Produk, Harga Dan Citra Merek Terhadap Keputusan Pembelian Handphone Samsung Android Dengan Minat Beli Sebagai Variabel Interverning
Tekijä: Febrianto, Heru, et al.
Julkaistu: (2015)

Analisis Pengaruh Pemberian Kompensasi Finansial DanNon Finansial Terhadap Prestasi Kerja Karyawan PadaCv. Hasan Pratama Karanganyar
Tekijä: Anggraini, Dewi
Julkaistu: (2012)

Pengaruh Komitmen Organisasi, Motivasi, Kompetensi, Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Auditor Pemerintah (Studi Empiris Pada Kantor Inspektorat Pemerintah Kota Surakarta,Kabupaten Boyolali dan Kabupaten Klaten)
Tekijä: KUSUMA NINGRUM, FIFIN, et al.
Julkaistu: (2017)

Pengaruh Budaya Organisasi Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Puskesmas Sukoharjo
Tekijä: Putra, Adi Kusuma, et al.
Julkaistu: (2017)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAPDISIPLIN PEGAWAI PADADINAS PERKEBUNAN JAWA BARAT(Studi pada Kantor Dinas Perkebunan Jawa Barat, Bandung)
Tekijä: Jerry Rahmat, -
Julkaistu: (2008)

ANALISIS PENGARUH PEMBERIAN KOMPENSASI FINANSIAL DAN NON FINANSIAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV. NOVA FURNITURE DI BOYOLALI
Tekijä: MARYANI, EKO
Julkaistu: (2011)

PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI NON FINANSIAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP DISIPLIN KERJA GURU PONDOK PESANTREN MODERN NURUL HIJRAH JAKARTA TIMUR
Tekijä: Indah Mawaddah,
Julkaistu: (2022)

Kinerja Karyawan Ditinjau Dari Gaya Kepemimpinan, Lingkungan Organisasi, Kompensasi Dan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Moderating Studi Empiris Pada Bank Konvensional Dan Bank Syariah Di Surakarta
Tekijä: Setyorini, Dwi, et al.
Julkaistu: (2016)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BADAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH PROVINSI SUMATERA SELATAN
Tekijä: Suyadiarto Priyono, -
Julkaistu: (2016)

HUBUNGAN KEPEMIMPINAN, KOMPETENSI DAN KOMPENSASI DENGAN KINERJA PEGAWAI YANMASUMRSPAD GATOT SOEBROTO DITKESAD
Tekijä: Rita Ariyani Subiyoto, -
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Terhadap Motivasi Kerja Pegawai Di Kantor Kecamatan Simo Kabupaten Boyolali
Tekijä: Fatmala Sari, Ani Endarti Diana, et al.
Julkaistu: (2013)

Pengaruh Kompetensi, Independensi dan Pengalaman Kerja Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Pemoderasi (Studi Empiris pada Inspektorat Kabupaten/Kota Surakarta, Karanganyar dan Boyolali)
Tekijä: Mahardikka, Shinta, et al.
Julkaistu: (2017)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kelurahan di Kecamatan Pasar Kliwon Kota Surakarta
Tekijä: Utama, Dimas Anggara Satria, et al.
Julkaistu: (2016)

Hubungan Antara Persepsi Terhadap Kompensasi Finansial Dengan Kinerja Karyawan Pada PT. Bank Negara Indonesia (Persero), Tbk (Kantor Cabang Slamet Riyadi Surakarta)
Tekijä: Maulani, Octhavera Putri, et al.
Julkaistu: (2016)

PENGARUH KEPEMIMPINAN, PENGAWASAN SUMBER DAYA MANUSIA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR WILAYAH DJP BENGKULU DAN LAMPUNG DI MASA PANDEMI COVID-19
Tekijä: Reksa Bila Arista,
Julkaistu: (2022)

Pengaruh Kompensasi Non Finansial terhadap Kepuasan Kerja serta Implikasinya terhadap Turnover Intention Karyawan PT. BPR KS Kantor Cabang Leuwi Panjang Kota Bandung
Tekijä: Natalia Delvi Cintya, -
Julkaistu: (2020)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Komitmen Profesional Terhadap Kepuasan Kerja Auditor Dengan Motivasi Sebagai Variabel Moderating (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta)
Tekijä: Deviana AP, Novi, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh gaya kepemimpinan, disiplin kerja,Dan pemberian kompensasi terhadap Kinerja karyawan di SMK Negeri 2 Salatiga
Tekijä: Wijatmiko, Adhistana Galyh, et al.
Julkaistu: (2016)

PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI (Studi Persepsional Pegawai di PT. PLN (Persero) Kantor Distribusi Jawa Barat dan Banten)
Tekijä: Fauzia, Mia Siti
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Lingkungan Kerja Kompensasi Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan
Tekijä: Saloka, Yoga Haryo, et al.
Julkaistu: (2017)

Pengaruh Kompensasi, Motivasi terhadap Kinerja Pegawai dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervning di Balai Besar Kesehatan Paru Masyarakat Surakarta
Tekijä: SUDARTONO, SUDARTONO, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh motivasi dan kompensasi terhadapKinerja karyawan dengan kepuasan kerjaSebagai variabel intervening(Studi Empiris pada Kantor DPPKAD Kabupaten Karanganyar)
Tekijä: Rahmawati, Fajar, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Rotasi Kerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Pegawai: Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pegawai Sekretariat Daerah Kota Surakarta)
Tekijä: NURDIANA , NURDIANA
Julkaistu: (2011)

ANALISIS KORELASI GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT.XYZ
Tekijä: Incha Wulandari Wibisono, -
Julkaistu: (2017)

Analisis Pengaruh Kompensasi, Motivasi, Lingkungan Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus di Lingkungan Pegawai Kantor PDAM Boyolali)
Tekijä: Setyani, Tri Budi, et al.
Julkaistu: (2014)

PENGARUH PENGAWASAN OLEH PIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI INSPEKTORAT DAERAH DI KABUPATEN SUBANG
Tekijä: Ria Nuramalia, -
Julkaistu: (2012)

Pengaruh Kompensasi, Motivasi, Budaya Organisasi, Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perum Perhutani KPH Saradan Di Madiun
Tekijä: FENTIKANOVA, LELLA, et al.
Julkaistu: (2017)