Analisis Pengaruh Motivasi Kerja Serta Tingkat Kesejahteraan Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan (Studi kasus pada PT. Indoturbine Jakarta)
Penelitian in bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja serta kesejahteraan karyawan yang meliputi gaij, lingkungan kerja, serta promosi jabatan terhadap kinerja karyawan PT Indoturbine Jakarta. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan data primer yang diperoleh da...
Сохранить в:
Главные авторы: | , |
---|---|
Формат: | |
Опубликовано: |
2014.
|
Предметы: | |
Online-ссылка: | Connect to this object online |
Метки: |
Добавить метку
Нет меток, Требуется 1-ая метка записи!
|
Ваш комментарий будет первым!