Slika na naslovnici

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan ( Studi Kasus Pada PT Batik Danar Hadi Surakarta )

Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Batik Danar Hadi surakarta. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner dan dilaksanakan pada 100 karyawan PT Batik Danar Hadi surakarta . Analisis...

Shranjeno v:

Bibliografske podrobnosti
Main Authors:	Yulianto, Agus (Author), , Muhammad Sholahuddin, S.E. M.Si (Author)
Format:	Knjiga
Izdano:	2014.
Teme:	Thesis NonPeerReviewed
Online dostop:	Connect to this object online
Oznake:	Označite Brez oznak, prvi označite!

Podobne knjige/članki

Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Batik Danar Hadi Surakarta
od: Muchlis, Imam, et al.
Izdano: (2015)

Karakteristik Budaya Organisasi Sebagai Upaya Meningkatkan Kinerja Karyawan (Studi Kasus PT. Batik Danar Hadi Surakarta)
od: Wibowo, Arif, et al.
Izdano: (2014)

PELAKSANAAN PERJANJIAN KERJA KARYAWAN DI PT. BATIK DANAR HADI SOLO
od: Cahyono, Sidik
Izdano: (2011)

Pengaruh Kepemimpinan Dan Kemampuan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Danar Hadi Surakarta
od: Alamsyah, Bangkit, et al.
Izdano: (2013)

ANALISA KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN BATIK DANAR HADI DI SURAKARTA
od: ASTUTI , NOVY DWI
Izdano: (2007)

Pengaruh Pemberian Upah Dan Masa Kerja Terhadap Peningkatan Produktivitas Karyawan Pada PT Batik Danar Hadi
od: Saputro, Dony Catur, et al.
Izdano: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja dan Spiritualitas terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada Goro Assalam Hypermarket di Surakarta)
od: Aji, Ndaru Mukti, et al.
Izdano: (2015)

PENGARUH PROMOTIONAL MIX TERHADAP VOLUME PENJUALAN PADA PT. BATIK DANAR HADI DI SOLO
od: GINANJAR, THITIS
Izdano: (2007)

Analisa pengawasan kualitas produk pada kain batik dalam rangka meminimalkan produk rusak di PT. Danar Hadi surakarta
od: SUGIARTO, AGUS
Izdano: (2004)

Analisis Pengaruh Harga, Promosi Dan Kualitas Produk Terhadap Keputusan Pembelian Batik Danar Hadi Surakarta
od: Nugroho, Rachmad Tri, et al.
Izdano: (2016)

PENGARUH PEMBAGIAN KERJA DAN TINGKAT UPAH TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. BATIK DANAR HADI DI SURAKARTA
od: SULISTYONINGSIH, ENDAH
Izdano: (2007)

HUBUNGAN ANTARA TINGKAT PROTEKSI KERJA PERUSAHAAN DAN TINGKAT UPAH TERHADAP RASA AMAN KARYAWAN PT. BATIK DANAR HADI DI SURAKARTA
od: SETIAWAN , THOMY AHMADI
Izdano: (2007)

Analisis Dampak Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja,Gaya Komunikasi Dan Disiplin Kerja TerhadapKinerja Guru Di Karanganyar(Studi Perbandingan Di Sekolah Umum Dan Islam Di Karanganyar)
od: , Nurdiyanta, et al.
Izdano: (2016)

Pelaksanaan Perjanjian Jual Beli Dengan Menggunakan L/C (Letter Of Credit) Pada PT. Batik Danar Hadi Surakarta
od: Septididya Af, Mohammad, et al.
Izdano: (2013)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Bank Muamalat Kota Surakarta
od: Wijaya, Fajar, et al.
Izdano: (2016)

ANALISIS PERBEDAAN MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA DILIHAT DARI JENIS KELAMIN (GENDER) PADA STAF KANTOR DI PT. BATIK DANAR HADI SURAKARTA
od: SETYANINGSIH, RIZKY
Izdano: (2007)

PERANAN PENGAWASAN KUALITAS PRODUK TEKSTIL DALAM RANGKA MENEKAN JUMLAH PRODUK RUSAK PADA PT. BATIK DANAR HADI SOLO
od: RUSMIYATI,, WIWIK
Izdano: (2006)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komunikasi Internal, Motivasi, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan(Studi Kasus Pada PT. Gujati 59 Utama Sukoharjo)
od: Pertiwi, Erica Dian, et al.
Izdano: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, DanDisiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan(Studi Kasus Pada Pt Tritunggal Mulia Wisesa Surakarta)
od: Cahyani, Ine Riski, et al.
Izdano: (2017)

Pengaruh Core Stability Exercise Terhadap Pengurangan Nyeri Punggung Bawah Myogenic Pada Pengrajin Batik Tradisional PT. Danar Hadi Surakarta
od: Pratama, Diasnopta, et al.
Izdano: (2015)

Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Kantor Pusat PT. Sun Star Motor Solo
od: Wahyuningsih, Sapti, et al.
Izdano: (2015)

Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan Partisipatif, Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Pt. Bank Bukopin Tbk. Cabang Klaten
od: Arifin, Syaiful, et al.
Izdano: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Kerja Disiplin Kerja Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Rs. Dr. Moewardi Jebres Surakarta)
od: Hersianawaty, Salsabilla, et al.
Izdano: (2016)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN
od: Oktindari, Sopi
Izdano: (2016)

Pengaruh gaya kepemimpinan, disiplin kerja,Dan pemberian kompensasi terhadap Kinerja karyawan di SMK Negeri 2 Salatiga
od: Wijatmiko, Adhistana Galyh, et al.
Izdano: (2016)

Pengaruh Motivasi Kerja Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Pos Indonesia (Persero) Ungaran
od: Hantari, Marisa Tri, et al.
Izdano: (2015)

Pengaruh Total Quality Management, Sistem Pengukuran Kinerja, Sistem Penghargaan, dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial (Studi Kasus pada Perusahaan Batik Danar Hadi)
od: Wulandari, Dika Ayu, et al.
Izdano: (2016)

Analisa Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Tingkat Produktivitas Tenaga Kerja Karyawan Pada Pt. Danar HadiDi Surakarta Tahun 2005
od: JALIL, ABDUL
Izdano: (2007)

Pengaruh Kepemimpinan Transformasional TerhadapKinerja Karyawan Pada PerusahaanBatik Brotoseno Sragen
od: Azizah, Rini Nur, et al.
Izdano: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan pada Syariah Hotel Solo
od: Wijayati, Ami, et al.
Izdano: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komunikasi, Pembagian Kerja, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt.Telkom surakarta( Studi Kasus Pada Kantor PT.Telkom Surakarta)
od: Daningrum, Lusi Ermin, et al.
Izdano: (2016)

Analisis Gaya Kepemimpinan Dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada Karyawan PT. Pos Indonesia (Persero) Cabang Boyolali)
od: Gunawan, Gunawan, et al.
Izdano: (2017)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan DenganMotivasi Kerja Sebagai Variabel Moderating (Studi padaPT. Garis Bening Nusantara, Serang, Banten)
od: Kartika, Sopranita Ajeng, et al.
Izdano: (2014)

Analisis Pengaruh Human Relationship, Gaya Kepemimpinan Transformasional Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan (Survei Pada Pt. Gendhis Multi Manis Di Blora)
od: Kuncoro, Bagus Adi, et al.
Izdano: (2017)

PENGARUH DISIPLIN, LINGKUNGAN KERJA, BUDAYA KERJA, MOTIVASI, DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. KARAVAN DI SURAKARTA
od: PRASETYOWATI, YULIA TOKY
Izdano: (2011)

Analisis Pengaruh Kepemimpinan, Disiplin Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pt. Asthon Graphindo Indonesia)
od: Purnama, Rendra, et al.
Izdano: (2015)

Pengaruh Motivasi Spiritual Dan Gaya Kepemimpinan Spiritual Terhadap Kinerja Religius (Studi Kasus Pada Bmt.Mitra Mandiri Wonogiri)
od: Dewi, Zakhiya Roshita, et al.
Izdano: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Iss Indonesia Area Pt. KievitIndonesia Di Salatiga
od: Hasanah, Mafidatun, et al.
Izdano: (2017)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Masaji Tatanan Container Kota Semarang
od: ANITASARI, YESSY, et al.
Izdano: (2014)

Pengaruh Budaya Organisasi, Gaya Kepemimpinan, Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Coca-Cola Distribution Surakarta
od: Anggraeni, Puspitaningdyah, et al.
Izdano: (2015)