Okładka

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komitmen Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus di PT. Safari Salatiga)

The purpose of this study to determine the working style of leadership, commitment, work environment on employee performance employee. Used as a sample of 60 respondents in the company's employee population that is actively working. Based on the results of the analysis can be concluded that dem...

Szczegółowa specyfikacja

Zapisane w:

Opis bibliograficzny
Główni autorzy:	Saputro, Danang Tri (Autor), , Drs. Sri Padmantyo, MBA (Autor)
Format:	Książka
Wydane:	2017.
Hasła przedmiotowe:	Thesis NonPeerReviewed
Dostęp online:	Connect to this object online
Etykiety:	Dodaj etykietę Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!

Podobne zapisy

Kinerja Karyawan Ditinjau dari Gaya Kepemimpinan dan Sistem Upah Kerja pada PT ‎Safari Salatiga Tahun 2015‎
od: Wahyudi, Agung Sri, i wsp.
Wydane: (2015)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Iss Indonesia Area Pt. KievitIndonesia Di Salatiga
od: Hasanah, Mafidatun, i wsp.
Wydane: (2017)

Analisis Pengaruh Kepemimpinan, Disiplin Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pt. Asthon Graphindo Indonesia)
od: Purnama, Rendra, i wsp.
Wydane: (2015)

Pengaruh Komunikasi Dan Komitmen KerjaTerhadap Kinerja Karyawan Studi Kasus Pada CQ EQ Trans Sukoharjo
od: Rahmawati, Suci, i wsp.
Wydane: (2016)

Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Komitmen Kerja Karyawan Studi Pada Karyawan Batik Brotoseno Sragen
od: Mulyaningsih, Mulyaningsih, i wsp.
Wydane: (2016)

Pengaruh Pengembangan Karir Dan Kepuasan KerjaTerhadap Kinerja Karyawan(Studi Kasus Pada Karyawan Pt Inti Sukses Garmindo Tbk Semarang)
od: , Asriningtyas, i wsp.
Wydane: (2016)

Pengaruh Motivasi Kerja Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Pos Indonesia (Persero) Ungaran
od: Hantari, Marisa Tri, i wsp.
Wydane: (2015)

Pengaruh Lingkungan Kerja Kompensasi Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan
od: Saloka, Yoga Haryo, i wsp.
Wydane: (2017)

Pengaruh Konflik Kerja, Komunikasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan ( KASUS PO Rosalia Indah Palur)
od: Guntoro, Fajar Andi, i wsp.
Wydane: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Masaji Tatanan Container Kota Semarang
od: ANITASARI, YESSY, i wsp.
Wydane: (2014)

Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja Fisik, Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Pln Cabang Surakarta
od: Ciptanto, Galih Pramandika, i wsp.
Wydane: (2016)

Pengaruh Budaya Organisasi, Gaya Kepemimpinan, Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Coca-Cola Distribution Surakarta
od: Anggraeni, Puspitaningdyah, i wsp.
Wydane: (2015)

Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Pengawasan Terhadap Kinerja Karyawan PT. Tripilar Betonmas Salatiga Tahun 2014/2015
od: Elvandari, Erlina Oktafia, i wsp.
Wydane: (2015)

PENGARUH UPAH, LINGKUNGAN KERJA, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT INDONESIA ANTIQUE DI GATAK SUKOHARJO
od: RAHMAWATI , ASRI NUR
Wydane: (2011)

Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan Demokratik Dengan Kinerja Karyawan
od: Utami, Zulfika Dwi, i wsp.
Wydane: (2013)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Bank Muamalat Kota Surakarta
od: Wijaya, Fajar, i wsp.
Wydane: (2016)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT PROTEKSI PUTRI MANDIRI
od: Muhammad Luthfi Hidayat, -
Wydane: (2023)

Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan(StudiEmpirispadaKaryawan CV.Sahabat Klaten)
od: Apriliani, Nita, i wsp.
Wydane: (2015)

Pengaruh gaya kepemimpinan, disiplin kerja,Dan pemberian kompensasi terhadap Kinerja karyawan di SMK Negeri 2 Salatiga
od: Wijatmiko, Adhistana Galyh, i wsp.
Wydane: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Komitmen Organisasi Terhadap Disiplin Kerja Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Pada Karyawan PT. PLN (Persero) Area Surakarta)
od: Setiawan, Edi, i wsp.
Wydane: (2015)

Hubungan Gaya kepemimpinan Transformasional, Komitmen Organisasional dengan Kinerja Pustakawan
od: Setiawan Setiawan, i wsp.
Wydane: (2016)

Pengaruh Pengendalian Internal Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan SPBU Surakarta
od: Winiawati, Marlia, i wsp.
Wydane: (2015)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Kompensasi TerhadapKinerja Karyawan(Studi Pada Karyawan PT. Iskandar Indah Printing Textile Surakarta)
od: Bayu Aji, Yudhi, i wsp.
Wydane: (2017)

Pengaruh Partisipasi Anggaran, Gaya Kepemimpinan, Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kesenjangan Anggaran (Studi Kasus Pada PDAM Kota Salatiga)
od: LISTYANINGSIH, DEWI ANGGRAENI, i wsp.
Wydane: (2013)

Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Kantor Pusat PT. Sun Star Motor Solo
od: Wahyuningsih, Sapti, i wsp.
Wydane: (2015)

PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT. INTI (PERSERO) BANDUNG
od: Rifa Rahmadiah, -
Wydane: (2020)

PENGARUH MOTIVASI, KOMITMEN ORGANISASI, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. ANUGERAH TERANG ABADI GASINDO
od: Budhiharjo, Himawan
Wydane: (2011)

Hubungan Antara Persepsi Terhadap Gaya Kepemimpinan Partisipatif Dengan Komitmen Organisasi Karyawan
od: Hidayat, M. Lutfi Khoerudin, i wsp.
Wydane: (2015)

PERBEDAAN MOTIVASI BERPRESTASI ANTARA KARYAWAN KONTRAK DENGAN KARYAWAN TETAP PT. SAFARI JUNIE TEXTINDO INDUSTRY BOYOLALI
od: GUMILAR, DIKI SIHTRIA
Wydane: (2011)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, DanDisiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan(Studi Kasus Pada Pt Tritunggal Mulia Wisesa Surakarta)
od: Cahyani, Ine Riski, i wsp.
Wydane: (2017)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN
od: Oktindari, Sopi
Wydane: (2016)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT ASKES (PERSERO) CABANG UTAMA BANDUNG
od: Nugraha, Tresna Aditya
Wydane: (2013)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan,Stres Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt.Pos Indonesia Kantor Pos Karanganyar
od: Aristiana, Rismaya Intan, i wsp.
Wydane: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Upah Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT. Dan Liris Kabupaten Sukoharjo)
od: Mardianti, Ratna, i wsp.
Wydane: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kompensasi, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT Personel Alih Daya Kota Jambi)
od: Pramesty, Rhatih Endah, i wsp.
Wydane: (2014)

Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja, Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Surya Kebak Tex Karanganyar
od: Tri Indriyanto, Taufik, i wsp.
Wydane: (2014)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Persepsional pada Karyawan PT. Darma Setia Lira Kota Bandung)
od: Aulia Agustian Deniaty, -
Wydane: (2020)

Pengaruh Stres Kerja, Gaya Kepemimpinan, Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada Karyawan di Kantor PDAM Kabupaten Grobogan)
od: Rifa'i, Haris, i wsp.
Wydane: (2015)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Sistem Reward Sebagai Variabel Pemoderasi (Studi Empiris Pada Pt. Telkom Akses Solo)
od: Sejati, Diska Wahyu, i wsp.
Wydane: (2017)

Pengaruh Kepemimpinan, Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Aston Graphindo Indonesia
od: Annisa, Nenden Nur, i wsp.
Wydane: (2015)