Kansikuva

Pengaruh Akuntabilitas, Budaya Organisasi, Ethical Leadership, Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan(Studi Empiris Pada PT. Infiltraco Murni Serang Banten)

This research aims to analyze the Influence Accountability, Cultural Organization, Ethical Leadership and Motivation on Employee Performance (Empirical Study at PT. Infiltraco Pure Serang Banten). The sampel in this study were all employees of PT. Infiltraco Murni Serang Banten totaling 63 people us...

Tallennettuna:

Bibliografiset tiedot
Päätekijät:	Wulandari, Tri Ayu (Tekijä), , Dr. Noer Sasongko, S.E., M.Si., AK., CA (Tekijä)
Aineistotyyppi:	Kirja
Julkaistu:	2017.
Aiheet:	Thesis NonPeerReviewed
Linkit:	Connect to this object online
Tagit:	Lisää tagi Ei tageja, Lisää ensimmäinen tagi!

Samankaltaisia teoksia

Pengaruh Stres Kerja Dan Konflik Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Infiltraco Murni Serang Banten
Tekijä: Taqwin, Ratona Ahsani, et al.
Julkaistu: (2017)

Pengaruh Gaji, Komitmen Organisasi, Budaya Organisasi, Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan (Studi Empiris pada Karyawan CV. Lintas Kreasi Yogyakarta)
Tekijä: Raniyawati, Atika, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Gender, Kompensasi, Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan(Studi Empiris Pada Karyawan Bagian Akuntansi PT. Solo Murni)
Tekijä: Nurdiana, Rosalina, et al.
Julkaistu: (2016)

Analisis Kinerja Pln Berdasarkan Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi Dan Akuntabilitas Publik (Studi Empiris Pada PT. PLN (Persero) Area Surakarta)
Tekijä: Ambarsari, Fitria Nova, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Kompetensi, Independensi, Akuntabilitas Dan Profesionalisme Auditor Terhadap Kualitas Audit ( Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta )
Tekijä: Andarwanto, Andri, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Independensi, Pengalaman, Due Professional Care Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas AuditStudi Empiris Terhadap Auditor KAP di Yogyakarta dan Jawa Tengah
Tekijä: Waskito, Bagas, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Independensi, Pengalaman Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit (Studi Empiris pada Auditor Kantor Akuntan Publik ( KAP ) Wilayah Surakarta dan Semarang )
Tekijä: Jauhari, Dian Dwi, et al.
Julkaistu: (2013)

Analisis Kinerja Pegawai Berdasarkan Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi, Dan Akuntabilitas Publik Pada Dinas Pertanian Kabupaten Sukoharjo
Tekijä: Wulandari, Ratna, et al.
Julkaistu: (2013)

Pengaruh Kejelasan Sasaran Anggaran, Budaya Organisasi, Pengendalian Akuntansi, Sistem Pelaporan, Dan Motivasi Kerja Terhadap Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (Studi Empiris pada Satuan Kerja Perangkat Daerah Dinas di Kota Surakarta)
Tekijä: Khasanah, Dewi Nur, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Komitmen Organisasi, Budaya Organisasi, Akuntabilitas Publik, Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Organisasi (Survei Pada Rumah Sakit Umum di Boyolali)
Tekijä: Paryanti, Sri, et al.
Julkaistu: (2013)

Pengaruh Independensi, Pengalaman Kerja, Due Profesional Care, Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Pemoderasi(Studi Kasus Pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
Tekijä: Satiti, Satiti, et al.
Julkaistu: (2016)

HUBUNGAN BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI LE DIAN HOTEL SERANG
Tekijä: Purnomo, Dedy
Julkaistu: (2010)

Pengaruh Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi,Pengendalian Intern, Motivasi, Akuntabilitas, DanKepuasan Kerja Terhadap Kinerja OrganisasiKota Surakarta
Tekijä: Hara, Mewa, et al.
Julkaistu: (2016)

PEMBELAJARAN TARI DI SANGGAR BINA SENI TARI RAKSA BUDAYA SERANG BANTEN
Tekijä: Nina Wahyuni, -
Julkaistu: (2019)

STUDI EMPIRIS PADA KINERJA ORGANISASI : Budaya Organisasi Sebagai Variabel Moderasi
Tekijä: Muhammad Heno Rifdas Hafizh,
Julkaistu: (2020)

HUBUNGAN ANTARA BUDAYA ORGANISASI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN
Tekijä: RISTYARINI, ASRI
Julkaistu: (2011)

Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Empiris di bagian Keuangan Kantor PDAM Se-Eks KaresidenanSurakarta)
Tekijä: Cahya, Ristiyana, et al.
Julkaistu: (2013)

TARI WALIJAMALIHA DI SANGGAR BINA SENI TARI RAKSA BUDAYA KOTA SERANG PROVINSI BANTEN
Tekijä: Fewin, Amanda
Julkaistu: (2013)

Pengaruh Kompetensi, Independensi, Akuntabilitas,Pengalaman, Due Professional Care Dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit
Tekijä: Randi, Sri Vadila, et al.
Julkaistu: (2014)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI MELALUI KEPUASAN KERJA(Study Kasus Karyawan Kementerian Pertanian Republik Indonesia)
Tekijä: Nofi Wulandari, -
Julkaistu: (2015)

PERKEMBANGAN KESENIAN PATINGTUNGDI KABUPATEN SERANG BANTEN: Suatu Tinjauan Terhadap Pelestarian Nilai-Nilai Budaya Lokal
Tekijä: Rohmatul Fajri, -
Julkaistu: (2010)

Pengaruh Independensi, Pengalaman, Due ProfessionalCare, Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit (Studi Empiris Pada KAP Wilayah Surakarta dan Yogyakarta)
Tekijä: Wardani, Amalia, et al.
Julkaistu: (2013)

SENI KERAJINAN GERABAH BUMIJAYA SERANG BANTEN
Tekijä: Fedriansah, Tedi
Julkaistu: (2015)

Hubungan Antara Budaya Organisasi Dengan Stres Kerja Karyawan
Tekijä: Yuwono, Wahyu Purbo, et al.
Julkaistu: (2014)

Analisis Kinerja Pegawai Pemerintah Daerah Berdasarkan Komitmen Organisasi, Budaya Organisasi dan Akuntabilitas Publik (Studi Kasus di DPPKAD Kabupaten Sukoharjo)
Tekijä: Ningsih , Ardiana Dwi
Julkaistu: (2012)

Pengaruh Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi DanAkuntabilitas Publik Terhadap Kinerja Organisasi(Studi Pada Dinas Pendapatan, Pengolahan Keuangan Dan Aset Daerah Kabupaten Grobogan)
Tekijä: RAHAYUNI, RAHAYUNI
Julkaistu: (2012)

Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi auditor switching (Studi empiris pada perusahaan manufaktur yang terdaftar di bursa efek Indonesia)
Tekijä: INDRIASARI, MALINDA, et al.
Julkaistu: (2014)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pengadilan Negeri Boyolali
Tekijä: Setiyadi, Eviana, et al.
Julkaistu: (2013)

Pengaruh kepemimpinan transformasional dan motivasi terhadap produktivitas kerja karyawan pt. Indonesia putra pratama serang, banten
Tekijä: Setiawan, Budy
Julkaistu: (2014)

Pengaruh Independensi, Pengalaman, Due Professional Care, Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit(Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
Tekijä: Aprianto, Nur Sigit, et al.
Julkaistu: (2015)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN DI PT. PLN (PERSERO)DISTRIBUSI JAWA BARAT DAN BANTEN AREA PELAYANAN DAN JARINGAN BANDUNG
Tekijä: Yunida, Indri
Julkaistu: (2013)

Hubungan Antara Persepsi karyawan Terhadap Budaya Organisasi Dengan Tingkat Stres Kerja Karyawan
Tekijä: Dewi, Listya Chandra
Julkaistu: (2007)

Pengaruh Independensi, Pengalaman, Due Profesional Care Dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit(Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik (KAP) Wilayah Surakarta dan Yogyakarta)
Tekijä: Wardhani, Weny, et al.
Julkaistu: (2015)

Pengaruh Karakteristik Perusahaan Terhadap Corporate Social Responsibility Disclosure(Studi Empiris Perusahaan Manufaktur Terdaftar Di Bursa Efek IndonesiaPeriode 2013-2014)
Tekijä: Istiana, Chrisma, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Sistem Reward Sebagai Variabel Pemoderasi (Studi Empiris Pada Pt. Telkom Akses Solo)
Tekijä: Sejati, Diska Wahyu, et al.
Julkaistu: (2017)

Pengaruh Leader Member Exchange, Locus Of Control Terhadap Kepuasan Kinerja Dan Komitmen Organisasional SebagaiVariabel Mediating (Studi Empiris Pada Pemerintah Daerah Kabupaten Karanganyar)
Tekijä: Adika Putra, Angga, et al.
Julkaistu: (2016)

Pengaruh Budaya Organisasi, Motivasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan CV.Mustikasari Sragen
Tekijä: Purnamasari, Rita, et al.
Julkaistu: (2016)

Analisis Kinerja Rumah Sakit Swasta Berdasarkan Budaya Organisasi, Komitmen Organisasi Dan Akuntabilitas Publik(Survei pada Rumah Sakit Kasih Ibu di Surakarta)
Tekijä: Julia, Dita Nurma
Julkaistu: (2012)

ANALISIS PENGARUH KINERJA RUMAH SAKIT DAERAH BERDASARKAN BUDAYA ORGANISASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN AKUNTABILITAS PUBLIK (Survei pada Rumah Sakit Daerah di Surakarta)
Tekijä: ANGGRAINI, DEWI
Julkaistu: (2011)

Pengaruh Budaya Organisasi, Gaya Kepemimpinan, Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Coca-Cola Distribution Surakarta
Tekijä: Anggraeni, Puspitaningdyah, et al.
Julkaistu: (2015)