PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPETENSI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT ANEKA GAS INDUSTRI CABANG BANDUNG
Latar belakang penelitian ini adalah rendahnya kinerja karyawan. Hal tersebut ditandai dengan turunnya hasil penilaian kinerja karyawan, serta menurunnya target dan realisasi produksi gas. Fenomena tersebut harus segera ditangani karena karyawan merupakan salah satu faktor yang dapat menentukan kebe...
Saved in:
Main Author: | Nuraeni, Heni (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2014-09-03.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH PROGRAM KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN DI PT. ANEKA GAS INDUSTRI CABANG BANDUNG
by: Khaerunnisa, Dian
Published: (2014) -
PENGARUH PENGELOLAAN SARANA DAN PRASARANA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI PT. ANEKA GAS INDUSTRI CABANG BANDUNG
by: Wildan Pratama, -
Published: (2021) -
PENGARUH PROGRAM JAMINAN SOSIAL TENAGA KERJA (JAMSOSTEK) TERHADAP KINERJA KARYAWAB DI PT ANEKA GAS INDUSTRI CABANG BANDUNG
by: Permana, Risyad Supriyadi
Published: (2014) -
PENGARUH KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN EMOTIONAL INTELLIGENCE TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT ANEKA GAS INDUSTRI CABANG BANDUNG
by: Amalia, Riska
Published: (2017) -
Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Taspen (Persero) Cabang Surakarta
by: Prasetyo, Andrianto, et al.
Published: (2016)