HUBUNGAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN KARYAWAN PADA ORGANISASI : Penelitian terhadap Pegawai di Kantor Pusat Litbang Teknologi Mineral dan Batubara Kota Bandung

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan kausal atau pengaruh kepuasan kerja karyawan yang terdiri dari kepuasan pada pekerjaan, kepuasan pada sistem penghargaan, kepuasan pada kondisi kerja, kepuasan pada rekan kerja dan kepuasan pada supervisi terhadap komitmen pada organisasi,...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Ester Ledyana, - (Author)
Format: Book
Published: 2008-01-02.
Subjects:
Online Access:Link Metadata
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!

Internet

Link Metadata

3rd Floor Main Library

Holdings details from 3rd Floor Main Library
Call Number: A1234.567
Copy 1 Available