HUBUNGAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN KARYAWAN PADA ORGANISASI : Penelitian terhadap Pegawai di Kantor Pusat Litbang Teknologi Mineral dan Batubara Kota Bandung
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan kausal atau pengaruh kepuasan kerja karyawan yang terdiri dari kepuasan pada pekerjaan, kepuasan pada sistem penghargaan, kepuasan pada kondisi kerja, kepuasan pada rekan kerja dan kepuasan pada supervisi terhadap komitmen pada organisasi,...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book |
| Published: |
2008-01-02.
|
| Subjects: | |
| Online Access: | Link Metadata |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|