PENGARUH PENEMPATAN KARYAWAN TERHADAP MOTIVASI KERJA PADA DIREKTORAT SUMBER DAYA MANUSIA PT POS INDONESIA (PERSERO) BANDUNG
Salah satu problematika yang dapat mengganggu kelancaran aktivitas dalam perusahaan adalah menurunnya tingkat motivasi kerja karyawan. Gejala yang timbul dari menurunnya tingkat motivasi kerja dapat dilihat dari tingkat kehadiran karyawan dengan kenaikan sebesar 3,85% dan tingkat prestasi kerja yang...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book |
| Published: |
2007-01-01.
|
| Subjects: | |
| Online Access: | Link Metadata |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Internet
Link Metadata3rd Floor Main Library
| Call Number: |
A1234.567 |
|---|---|
| Copy 1 | Available |