HUBUNGAN SISTEM INFORMASI MANAJEMEN KEPEGAWAIAN (SIMPEG) DENGAN PENILAIAN KINERJA PEGAWAIPADA BAGIAN KEPEGAWAIAN BAUK UPI
Masalah yang menjadi kajian dari penelitian ini adalah mengenai penilaian kinerja pegawai. Inti kegiatannya difokuskan pada faktor-faktor yang mempengaruhi penilaian kinerja pegawai, sesuai dengan Daftar Penilaian Pelaksanaan Pegawai atau DP3, yaitu meliputi indikator (1) kesetiaan, (2) prestasi ker...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book |
| Published: |
2008-08-28.
|
| Subjects: | |
| Online Access: | Link Metadata |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|