PENGARUH KOMITMEN KARYAWAN, DISIPLIN KERJA DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI BADAN PENGEMBANGAN DAN PEMBINAAN BAHASA)
Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif yang bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Komitmen karyawan,Disiplin Kerja dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Badam Pengembangan dan Pembinaan Bahasa. Ukuran sampel digunakan sebanyak 126 responden, dengan yang dipilih secara acak melalui ku...
Saved in:
Main Author: | Hermawan Tri Bawono, (Author) |
---|---|
Format: | Book |
Published: |
2021-03-22.
|
Subjects: | |
Online Access: | Link Metadata |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN
by: Meliana, Mela
Published: (2013) -
HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN BERKARIR, DISIPLIN KERJA DAN KINERJA PADA KARYAWAN PERUSAHAAN
by: PROBORINI , DYAH ISWARI
Published: (2011) -
PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KEMAMPUAN KERJA KARYAWAN TERHADAP KINERJA (PERFORMANCE) KARYAWAN DI PEMERINTAH KOTA SURAKARTA
by: PERMANA , LUTVIE IKA
Published: (2006) -
PENGARUH TEAMWORK, DISIPLIN KERJA DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN :Studi di Rumah Sakit X Jakarta Selatan
by: Latifah Intan Safitri,
Published: (2021) -
PENGARUH IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN
by: Aldi Azali, -
Published: (2018)