ANALISIS FAKTOR KELELAHAN KERJA/JOB BURNOUTDAN KEPUASAN KERJA (Studi Pada Pegawai Biro Keuangan Kementerian Ketenagakerjaan)

• Yazar: Ayi Nasrudin, - (Yazar)
• Materyal Türü: Kitap
• Baskı/Yayın Bilgisi: 2017-01-19.
• Konular: Thesis; NonPeerReviewed
• Online Erişim: Link Metadata

Burnout merupakan sindrom psikologis kelelahan emosional, depersonalisasi, dan gangguan pada prestasi pribadi yang disebabkan oleh stres berulang-ulang ditempat kerja, hal ini terjadi ketika pegawai merasa kewalahan dan tidak mampu memenuhi tuntutan kerja. Seperti stres berlanjut, pegawai mulai kehi...